Alle artikelen die zijn verschenen op een rij. Op de hoogte blijven van nieuwe artikelen? Meld je aan voor onze e-mail update en/of volg ons op LinkedIn.
Willem Drijver (Taglayer): ‘Het doel van Taglayer is het personaliseren van de candidate experience’
Op 20 april 2023 vindt de vierde editie van Recruitment Tech Demo_Day plaats in Mechelen. Een niet te missen dag rond rekrutering en employer branding.
Is generatieve AI als ChatGPT een must-have in rekrutering?
Het traditionele wervingsproces kost vaak veel tijd en middelen. Het kan moeilijk zijn om door het grote aantal sollicitanten te bladeren om de meest geschikte
Verbeter je rekrutering door de ontwikkeling van een progressieve talentcultuur (ebook)
De manier waarop bedrijven omgaan met het rekruteren, onboarden, ontwikkelen en behouden van personeel – ook wel de talentcultuur genoemd – moet dringend veranderen. Oude
Deze 5 rekruteringstools staan 20 april ook op Demo_Day in Mechelen
De vierde editie van Demo_Day België vindt plaats op donderdag 20 april 2023 in Mechelen. Tijdens dit event ontdek je technologie om jouw rekrutering van
Jeroen van Geel (Profile Group): ‘Digitize to humanize’
Op 20 april 2023 vindt de vierde editie van Recruitment Tech Demo_Day plaats in Mechelen. Een niet te missen dag rond rekrutering en employer branding.
Lesley Arens (#ZigZagHR): ‘Kijk eerst naar rekruteringsproces en dan pas naar digitalisering en AI’
In 2017 schreef ze samen met Lisbeth Claus het boek ZigZagHR: waarom de beste HR geen HR meer is. Inmiddels is ze uitgegroeid tot vormgever
4 case studies van chatbots voor rekrutering die het proces digitaliseren en automatiseren
Iedere chatbot belooft soortgelijke dingen: het digitaliseren én automatiseren van het rekruteringsproces. Maar voor dit artikel zijn we op zoek gegaan naar harde cijfers —
5 redenen waarom je 20 april Demo_Day niet wil missen als rekruteerder
Over een maand, op donderdag 20 april, is Recruitment Tech Demo_Day in Mechelen. Meer dan 15 uiteenlopende leveranciers van rekruteringstechnologie staan klaar om jou hun
Actonomy meldt tot 50% meer matches dankzij automatische updates kandidaatprofielen
Actonomy, leverancier van geavanceerde HR-software, breidt haar aanbod uit met een nieuwe functie voor automatisch updaten van kandidaten profielen. Het resultaat? Tot 50% meer matches
Stijn Vangenechten (Byner): ‘Bij ons kan je terecht voor een complete end-to-end ervaring’
Op 20 april 2023 vindt de vierde editie van Recruitment Tech Demo_Day plaats in Mechelen. Een niet te missen dag rond rekrutering en employer branding.
Hoe Nestlé 18.000 interviews plande en afwerkte met Olivia van Paradox
Nestlé is één van de bekendste merken ter wereld. Maar populair zijn kan leiden tot een extreme hoeveelheid kandidaten. Lisa Scales, Head of Talent Acquisition voor
Dit zijn de eerste 5 leveranciers die pitchen op Demo_Day
De vierde editie van Demo_Day België vindt plaats op donderdag 20 april 2023 in Mechelen. Tijdens dit event ontdek je technologie om jouw rekrutering van
Glider AI haalt financiering van $10m op: ‘Noodzaak om skills te valideren is belangrijker dan ooit’
Glider AI, een Amerikaanse Skills Intelligence start-up opgericht in 2020, heeft een financiering van $10M binnengehaald. “Bedrijven realiseren zich dat werknemersvaardigheden centraal staan in hun
Leontien Rutenfrans (Textmetrics): ‘Het belang van diversiteit en inclusie in vacatureteksten wordt nog vaak onderschat’
Op 20 april 2023 vindt in Mechelen de vierde editie van Recruitment Tech Demo_Day plaats. Dit is een niet te missen dag rond rekrutering en
Digitale transformatie topprioriteit voor rekruteringsbureaus; adoptie blijft echter achter
Een recordaantal rekruteringsbureaus in de Benelux noemt digitale transformatie dé prioriteit voor 2023. Toch blijft de adoptie achter, blijkt uit een rapport van Bullhorn. Focus
