Zend t/m 5 september in voor de 10e Benelux Recruitment Tech Awards
De inschrijvingen voor de Recruitment Tech Awards 2024, dé prijs voor innovatieve rekruteringssoftware en effectieve cases, zijn gestart. Wie worden...
Lees meerDe inschrijvingen voor de Recruitment Tech Awards 2024, dé prijs voor innovatieve rekruteringssoftware en effectieve cases, zijn gestart. Wie worden...
Lees meerElk jaar brengt het gerenommeerde marktonderzoeksbureau Fosway de Fosway 9-Grid uit, waarin de belangrijkste spelers in de markt voor talentacquisitie...
Lees meerIn een exclusief interview met Brando Benifei, rapporteur voor de eerste Europese AI-wet, duiken we diep in de details én gevolgen...
Lees meerIn een meertalige omgeving zoals België is het essentieel om een rekruteringssysteem te kiezen dat niet alleen voldoet aan de...
Lees meerChatGPT heeft het potentieel om het rekruteringsproces te automatiseren én efficiënter te maken. Maar er is ook een risico op...
Lees meerMartyn Redstone onthult tijdens het Recruitment Tech Event (RTE) op 2 november álles wat je moet weten over AI en...
Lees meerKandidaten aantrekken is prioriteit nummer één voor rekruterings- en selectiekantoor Unique Belgium. Nicolas Acedo, Online Marketing Coördinator, vertelt over de...
Lees meerHeeft jouw organisatie een rekruteringstool óf case waar je trots op bent? Zend hem dan in voor de Recruitment Tech...
Lees meerAI heeft zijn intrede gedaan in veel rekruteringspraktijken, maar zal het het hele proces overnemen? Volgens Jaron Schaillée hoeven recruiters...
Lees meerMatchingtechnologie voor rekrutering bestaat al een tijdje, maar met nieuwe AI-gestuurde oplossingen heeft de interesse in AI-matching een hoogtepunt bereikt....
Lees meer© 2020-2024 Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland
Noodzakelijke cookies zijn absoluut noodzakelijk voor de goede werking van de website. Deze categorie omvat alleen cookies die de basisfunctionaliteiten en veiligheidskenmerken van de website garanderen. Deze cookies slaan geen persoonlijke informatie op.
Cookies die mogelijk niet bijzonder noodzakelijk zijn voor het functioneren van de website en die specifiek worden gebruikt om persoonlijke gegevens van de gebruiker te verzamelen via analyses, advertenties en andere ingebedde inhoud, worden als niet-noodzakelijke cookies beschouwd. Het is verplicht om toestemming van de gebruiker te verkrijgen voordat deze cookies op uw website worden gebruikt.
Advertentiecookies worden gebruikt om bezoekers te voorzien van relevante advertenties en marketingcampagnes. Deze cookies houden bezoekers bij op verschillende websites en verzamelen informatie om advertenties op maat te kunnen leveren.
Analytische cookies worden gebruikt om te begrijpen hoe bezoekers met de website omgaan. Deze cookies helpen informatie te verstrekken over het aantal bezoekers, de bounce rate, de verkeersbron, enz.
© 2020-2024 Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland