Hoe Nestlé 18.000 interviews plande en afwerkte met Olivia van Paradox
Nestlé is één van de bekendste merken ter wereld. Maar populair zijn kan leiden tot een extreme hoeveelheid kandidaten. Lisa Scales,...
Lees meerNestlé is één van de bekendste merken ter wereld. Maar populair zijn kan leiden tot een extreme hoeveelheid kandidaten. Lisa Scales,...
Lees meerGlider AI, een Amerikaanse Skills Intelligence start-up opgericht in 2020, heeft een financiering van $10M binnengehaald. “Bedrijven realiseren zich dat...
Lees meerEen recordaantal rekruteringsbureaus in de Benelux noemt digitale transformatie dé prioriteit voor 2023. Toch blijft de adoptie achter, blijkt uit...
Lees meerEen nieuw jaar brengt nieuwe rekruteringstrends. Wij vroegen Jaron Schaillée, Digital Sales & Marketing verantwoordelijke bij Minggo, naar zijn trends...
Lees meerRekruteringsmanagers doen het goed als het gaat om technologie-adoptie. Volgens een onderzoek van Findem en KarmaCheck gebruikt 95% een vorm...
Lees meerEen nieuw jaar brengt nieuwe rekruteringstrends. Wij vroegen Julian Amiach, Executive Director van Michael Page Belgium, naar zijn trends voor...
Lees meerBelgische AI-gedreven sourcingstool Traicie heeft €800k investeringsgeld opgehaald. ’Hoe weet je in wie je moet investeren voor welk specifiek carrièrepad?...
Lees meerMinggo en theMatchBox hebben de handen ineen geslagen ten behoeve van de Profile Booster, een geautomatiseerd systeem voor staffingbedrijven om...
Lees meerEr zijn genoeg boeken geschreven over rekrutering, maar welke literatuur richt zich het beste op de technologische kant? We hebben...
Lees meerImpactpool is 's werelds snelstgroeiende carrièreplatform, gericht op het samenbrengen van organisaties die impact hebben en kandidaten die impact willen...
Lees meer© 2020-2024 Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland
© 2020-2024 Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland
Noodzakelijke cookies zijn absoluut noodzakelijk voor de goede werking van de website. Deze categorie omvat alleen cookies die de basisfunctionaliteiten en veiligheidskenmerken van de website garanderen. Deze cookies slaan geen persoonlijke informatie op.
Cookies die mogelijk niet bijzonder noodzakelijk zijn voor het functioneren van de website en die specifiek worden gebruikt om persoonlijke gegevens van de gebruiker te verzamelen via analyses, advertenties en andere ingebedde inhoud, worden als niet-noodzakelijke cookies beschouwd. Het is verplicht om toestemming van de gebruiker te verkrijgen voordat deze cookies op uw website worden gebruikt.
Advertentiecookies worden gebruikt om bezoekers te voorzien van relevante advertenties en marketingcampagnes. Deze cookies houden bezoekers bij op verschillende websites en verzamelen informatie om advertenties op maat te kunnen leveren.
Analytische cookies worden gebruikt om te begrijpen hoe bezoekers met de website omgaan. Deze cookies helpen informatie te verstrekken over het aantal bezoekers, de bounce rate, de verkeersbron, enz.