• Zakennieuws toevoegen
  • Partners
  • Cookie instellingen
  • Privacy statement
Recruitmenttech.be
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2023
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • 2022
  • E-mail update
  • Podcasts
  • Tech Landscape 2023
  • Agenda
    • Evenement toevoegen
  • Jobs
    • Gratis job toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.be
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2023
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • 2022
  • E-mail update
  • Podcasts
  • Tech Landscape 2023
  • Agenda
    • Evenement toevoegen
  • Jobs
    • Gratis job toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.be
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

10 maart 2020
in Nieuws, Trends
Reading Time: 2 mins read
Tags: actiris.beBelgiëindeedindeed belgieindeed populairste jobboardIntelligence Groupjobat.bejobboardleforem.beLinkedInmonster.berandstad.besander poossander poos indeedstartpeople.bestepstone.bevdab.be
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op Twitterdeel via WhatsappDeel via e-mail

Indeed is de absolute nummer 1 van jobboards voor actief werkzoekenden in België. Indeed was in 2019 de jobboard die het meest door werkzoekenden werd gebruikt bij het zoeken naar een job.

België

Dit blijkt uit onderzoek van Intelligence Group. De Belgische tak van Indeed heeft met 37% een ruime voorsprong op de nummers twee, leform.be en vdab.be (29%). Sander Poos, Managing Director bij Indeed Benelux, is erg blij met deze toppositie in België. “We zijn er natuurlijk heel trots op dat Indeed de populairste jobsite van België blijft.”

Nog meer goede matches

“Ons doel is mensen aan een job te helpen. Het is dan ook fijn te zien dat werkzoekenden volop van Indeed gebruikmaken bij het zoeken naar een nieuwe uitdaging. Vorig jaar hebben we in België onze tv-campagne ‘Alle banen’ gelanceerd. Maar ook daarnaast blijven we naar allerlei manieren zoeken om nog meer werkgevers en werkenden kennis te laten maken met onze zoekmachine om op die manier nog meer goede matches te realiseren”, aldus Sander Poos.

Top 10

Hieronder vind je de volledige top 10 van jobboards, die werkzoekenden gebruiken bij het zoeken naar een geschikte job. Een lijst met de populairste jobboards van de kant van de werkgever vind je hier.

1 be.indeed.com 37%
2 leforem.be 29%
3 vdab.be 29%
4 jobat.be 20%
5 linkedin.be 16%
6 stepstone.be 13%
7 monster.be 10%
8 randstad.be 8%
9 startpeople.be 6%
10 actiris.be 5%
Vorige

Ontdek rekruteringssystemen voor bureaus tijdens Demo_Night op 31 maart 2020

Volgende

Neem deel aan onderzoek rond Pre Employment-screening en maak kans op waardebon bij Amazon

Gerelateerde artikelen

Hoe web3 freelancen in de Benelux transformeert en een verborgen talent hub creëert
Inspiratie

Hoe web3 freelancen in de Benelux transformeert en een verborgen talent hub creëert

1 juni 2023
Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’
Nieuws

Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

30 mei 2023
Volg 22 juni het webinar 'Het rekruteringsdilemma; snelheid of kwaliteit?'
Nieuws

Volg 22 juni het webinar ‘Het rekruteringsdilemma; snelheid of kwaliteit?’

25 mei 2023
Freelance Management Systemen: de nieuwe strategische factor voor organisaties
Inspiratie

Freelance Management Systemen: de nieuwe strategische factor voor organisaties

23 mei 2023

Comments 1

  1. Pingback: Top 10 jobboards onder werkzoekenden in België: Indeed weer op 1 - Recruitmenttech.be

Geef een antwoord Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

Hoe web3 freelancen in de Benelux transformeert en een verborgen talent hub creëert

Hoe web3 freelancen in de Benelux transformeert en een verborgen talent hub creëert

1 juni 2023
Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

30 mei 2023
Volg 22 juni het webinar 'Het rekruteringsdilemma; snelheid of kwaliteit?'

Volg 22 juni het webinar ‘Het rekruteringsdilemma; snelheid of kwaliteit?’

25 mei 2023

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

10 maart 2020
De voor- én nadelen van Kunstmatige intelligentie in het recruitmentvak

De voor- én nadelen van Kunstmatige Intelligentie voor rekrutering

19 april 2021
Eefke Beelen (Boels Rental): ‘Je moet een recruitmenttech-specialist in jouw team hebben’

Eefke Beelen (Boels Rental): ‘Je moet een recruitmenttech-specialist in jouw team hebben’

9 mei 2023
Volgende
Neem deel aan onderzoek rond Pre Employment-screening en maak kans op waardebon bij Amazon

Neem deel aan onderzoek rond Pre Employment-screening en maak kans op waardebon bij Amazon

Categorieën

  • Awards (1)
  • Bots & voice (2)
  • Case_Day (2)
  • Demo_Day (101)
  • Demo_Night (3)
  • Downloads (3)
  • Even voorstellen… (7)
  • Event (4)
  • Guide 2020 (1)
  • Insights (13)
  • Inspiratie (8)
  • Interviews (39)
  • Leveranciers in tijden van coronacrisis (5)
  • Nieuws (85)
  • Podcast (19)
  • Recruitment Tech Landscape (1)
  • Recruitmentsystemen (1)
  • Sourcing & search (1)
  • Survey (1)
  • Tips & tricks (23)
  • Tools (24)
  • Trends (15)
  • Video (29)
  • Visie (1)
  • Whitepapers (5)
  • Zakennieuws (20)

Recente artikelen

Hoe web3 freelancen in de Benelux transformeert en een verborgen talent hub creëert

Hoe web3 freelancen in de Benelux transformeert en een verborgen talent hub creëert

1 juni 2023
Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

30 mei 2023
Volg 22 juni het webinar 'Het rekruteringsdilemma; snelheid of kwaliteit?'

Volg 22 juni het webinar ‘Het rekruteringsdilemma; snelheid of kwaliteit?’

25 mei 2023
Freelance Management Systemen: de nieuwe strategische factor voor organisaties

Freelance Management Systemen: de nieuwe strategische factor voor organisaties

23 mei 2023
AI, Rekrutering & Regelgeving: Workday aangeklaagd, met bewering dat AI 'patronen van discriminatie' laat zien

AI, Rekrutering & Regelgeving: Workday aangeklaagd, met bewering dat AI ‘patronen van discriminatie’ laat zien

16 mei 2023

Meest gelezen afgelopen 30 dagen

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

10 maart 2020
De voor- én nadelen van Kunstmatige intelligentie in het recruitmentvak

De voor- én nadelen van Kunstmatige Intelligentie voor rekrutering

19 april 2021
Eefke Beelen (Boels Rental): ‘Je moet een recruitmenttech-specialist in jouw team hebben’

Eefke Beelen (Boels Rental): ‘Je moet een recruitmenttech-specialist in jouw team hebben’

9 mei 2023
Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

Andreas Pfeffer (Recrewtment): ‘Onze hele tech-stack is volledig met elkaar geïnterconnecteerd’

30 mei 2023
AI en rekrutering: gaat kunstmatige intelligentie recruiters vervangen?

AI en rekrutering: gaat kunstmatige intelligentie recruiters vervangen?

5 april 2022

© 2020-2023 Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2023
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • 2022
  • E-mail update
  • Podcasts
  • Tech Landscape 2023
  • Agenda
    • Evenement toevoegen
  • Jobs
    • Gratis job toevoegen

© 2020-2023 Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Recruitment Tech Demo_Day - 20 april 2023 - Mechelen

Recruitment Tech Demo_Day - Donderdag 20 april 2023 - Mechelen
Meld je als rekruteerder of HR-professional tot 6 april gratis aan
We gebruiken cookies op deze site. Cookies om bijvoorbeeld content te personaliseren, video en social media tools aan te bieden en om ons websiteverkeer (anoniem) te analyseren.
Cookie instellingenAlle cookies toestaan
Privacy & Cookies Policy

Privacy overzicht

Deze website maakt gebruik van cookies om jouw ervaring te verbeteren terwijl je door de website navigeert. Van deze cookies worden de cookies die als noodzakelijk zijn gecategoriseerd, opgeslagen in jouw browser omdat ze essentieel zijn voor de werking van de basisfuncties van de website. We gebruiken ook cookies van derden die ons helpen analyseren en begrijpen hoe u deze website gebruikt. Deze cookies worden alleen met jouw toestemming in jouw browser opgeslagen. Je hebt ook de mogelijkheid om deze cookies uit te schakelen. Maar het uitschakelen van sommige van deze cookies kan een effect hebben op jouw browse-ervaring.
Noodzakelijke cookies

Noodzakelijke cookies zijn absoluut noodzakelijk voor de goede werking van de website. Deze categorie omvat alleen cookies die de basisfunctionaliteiten en veiligheidskenmerken van de website garanderen. Deze cookies slaan geen persoonlijke informatie op.

Niet-noodzakelijke cookies

Cookies die mogelijk niet bijzonder noodzakelijk zijn voor het functioneren van de website en die specifiek worden gebruikt om persoonlijke gegevens van de gebruiker te verzamelen via analyses, advertenties en andere ingebedde inhoud, worden als niet-noodzakelijke cookies beschouwd. Het is verplicht om toestemming van de gebruiker te verkrijgen voordat deze cookies op uw website worden gebruikt.

Advertenties

Advertentiecookies worden gebruikt om bezoekers te voorzien van relevante advertenties en marketingcampagnes. Deze cookies houden bezoekers bij op verschillende websites en verzamelen informatie om advertenties op maat te kunnen leveren.

Analytics

Analytische cookies worden gebruikt om te begrijpen hoe bezoekers met de website omgaan. Deze cookies helpen informatie te verstrekken over het aantal bezoekers, de bounce rate, de verkeersbron, enz.

Opslaan en accepteren