Kijk hier de demo's van de Belgische leveranciers van rekruteringstechnologie tijdens Demo

Begin juni vond Demo_Day 2020 Online plaats, hét event om je concreet te oriënteren op de technologie om jouw rekrutering te boosten. Er waren meer dan dertig leveranciers van rekruteringstechnologie aanwezig om hun product aan je te tonen. Deze demo’s kijk je hier eenvoudig en gratis terug. We zetten de vijf Belgische partijen die aanwezig waren hieronder op een rij.

Meld je gratis aan voor Demo_Day België

Donderdag 15 oktober 2020 demonstreren providers van rekruteringstechnologie hun oplossingen op Demo_Day Online België. Hier meld je je gratis aan.

Minggo

Kijk de demo talk van Minggo terug: Laat je recruiters sneller en digitaal werken met een digital recruiter assistant!

Actonomy

Kijk de demo talk van Actonomy terug: Vind slapend kandidaten met automatching!

theMatchBox

Kijk de demo talk van theMatchBox terug: 360Match, automatiseer je wervingsproces

Elium

Kijk de demo talk van Elium terug: Allow your teams to work smarter

Social Seeder

Kijk de demo talk van Social Seeder terug: Hoe start je met jouw employee advocacy programma?

Kijk hier de demo’s van de Belgische leveranciers van rekruteringstechnologie tijdens Demo_Day Online terug

Inzenden Startup Pitch voor Demo_Day België verlengd tot en met 24 augustus

Even voorstellen: Pieter Neels (Nakama): “Een gerefereerde kandidaat heeft 40% meer kans om een aanbod te krijgen”

Gerelateerde artikelen

5 rekruteringstech start-ups uit Frankrijk om rekening mee te houden

Textkernel wint Main Capital-hoofdprijs voor softwareleveranciers in Benelux

Efficiëntere match tussen job en kandidaat dankzij ChatGPT op NOWJOBS

Jildert Huitema (ImpactWork): ‘Nieuwe tech? Vraag om referenties’

Geef een antwoord Reactie annuleren

RECENTE ARTIKELEN

5 rekruteringstech start-ups uit Frankrijk om rekening mee te houden

Textkernel wint Main Capital-hoofdprijs voor softwareleveranciers in Benelux

Efficiëntere match tussen job en kandidaat dankzij ChatGPT op NOWJOBS

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

Van platformintegraties tot onconferenties: de drie belangrijkste rekruteringstrends van Patrick Boonstra voor 2024

De voor- én nadelen van Kunstmatige Intelligentie voor rekrutering

Even voorstellen: Pieter Neels (Nakama): "Een gerefereerde kandidaat heeft 40% meer kans om een aanbod te krijgen"

Categorieën

Recente artikelen

5 rekruteringstech start-ups uit Frankrijk om rekening mee te houden

Textkernel wint Main Capital-hoofdprijs voor softwareleveranciers in Benelux

Efficiëntere match tussen job en kandidaat dankzij ChatGPT op NOWJOBS

Jildert Huitema (ImpactWork): ‘Nieuwe tech? Vraag om referenties’

Zorgt AI voor het einde van het traditionele cv? | AI in Recruitment #7 met Martyn Redstone

Meest gelezen afgelopen 30 dagen

Dit zijn de populairste 10 jobboards van België: Indeed op 1

Van platformintegraties tot onconferenties: de drie belangrijkste rekruteringstrends van Patrick Boonstra voor 2024

De voor- én nadelen van Kunstmatige Intelligentie voor rekrutering

Pieter Merlevede (House of Talents) reflecteert op Recruitment Tech Award-winst: ‘best case’

Hoe Accor Group haar rekrutering transformeerde met een nieuw hiring platform